認(rèn)清自己 準(zhǔn)確定位

俗話說“人貴有自知之明”，此話言簡(jiǎn)而意深，蘊(yùn)含諸多道理，用在個(gè)人的職場(chǎng)選擇上，也很符合，只有清晰自己本身的人，才會(huì)清晰自己所想要的工作及工作的平臺(tái)。性格、需求、興趣、能力特長(zhǎng)等諸多因素綜合影響到自己對(duì)工作企業(yè)的選擇，只有認(rèn)清自己，才能準(zhǔn)確定位！

1、你是什么性格的人

有人說，性格決定命運(yùn)?？梢姡愿駥?duì)一個(gè)人影響之大不言而喻。金融獵頭我們?cè)谶x擇工作和企業(yè)時(shí)，性格同樣左右著抉擇的路口。對(duì)于穩(wěn)健性格的人而言，做風(fēng)險(xiǎn)較低的行業(yè)，選擇一家較為成熟的企業(yè)比較適合自己；而對(duì)敢于挑戰(zhàn)和冒險(xiǎn)的人而言，做挑戰(zhàn)大回報(bào)率高的工作可能更利于自己能力的發(fā)揮和展示，那些處于前期成長(zhǎng)、急上項(xiàng)目、需要多面能手的公司可能對(duì)其更具誘惑力。同樣，不同性格的人，選擇企業(yè)的地域也不盡相同，對(duì)于那種沉穩(wěn)慢性子的人，選擇在二三線城市的企業(yè)工作和生活，節(jié)奏慢，壓力?。欢鴮?duì)于外向敢沖的人而言，那種慢悠悠的工作、生活調(diào)子讓其難以忍受，一線城市諸如北京、上海、深圳才是其大展身手的舞臺(tái)。

2、你想要什么

只有知道自己想要什么，才不會(huì)在茫茫浩大的職場(chǎng)圈中迷失自己。馬斯洛層次需求理論把人的需求按金字塔形自下而上排列，基本需求與高層次需求都是每個(gè)人在不同階段會(huì)擁有和呈現(xiàn)出來的。我們?cè)谶x擇企業(yè)前，先得弄清自己所需要的，如果工作為了生計(jì)，那企業(yè)所能提供的薪資和福利就應(yīng)該是你所注重的；而當(dāng)你工作不只是為了掙錢時(shí)，在選擇企業(yè)時(shí)，企業(yè)所能提供的發(fā)展空間、企業(yè)文化、自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的可能性等因素應(yīng)該是你所要側(cè)重的。每個(gè)人對(duì)自己職業(yè)生涯的規(guī)劃不同，在選擇企業(yè)時(shí)也會(huì)有所區(qū)別。如果你想要走職業(yè)經(jīng)理人道路，那選擇大企可能更能快速成長(zhǎng)和提升素養(yǎng)，大企各環(huán)節(jié)各部門運(yùn)行正規(guī)，程序井然，其經(jīng)營(yíng)理念、企業(yè)文化等更能熏陶你，良好的工作背景亦可為以后謀求高端職位打下基礎(chǔ)；如果想自行創(chuàng)業(yè)，選擇處在發(fā)展前期的中小企業(yè)可能更適合，中小企人少，升遷機(jī)會(huì)大，可能一開始就被委以重任，能接觸各個(gè)面和流程，很能鍛煉人，對(duì)以后自己下海創(chuàng)業(yè)有很大裨益。

3、你能做什么
  當(dāng)清晰知道自己所想要的和目標(biāo)時(shí)，怎樣去踐行又是橫亙?cè)谖覀冎虚g的一道坎。在選擇工作機(jī)會(huì)和企業(yè)時(shí)，幾乎每個(gè)職場(chǎng)人都希冀能得到一份薪酬待遇好、發(fā)展前景大的工作，但是并不是每個(gè)人都能得到或能勝任優(yōu)質(zhì)的工作的。我們?cè)谶x擇一個(gè)企業(yè)之前，請(qǐng)?jiān)u估下自己的能力和特長(zhǎng)，找出自己所擁有的能力、技能等條件與所希冀的工作所要求的條件之間的差距。對(duì)于不少應(yīng)屆畢業(yè)生與年輕人來說，在職場(chǎng)上多會(huì)陷入心浮氣躁、好高騖遠(yuǎn)的歧途，不愿從底層做起，總認(rèn)為自己能做更高的職位，其實(shí)這就是對(duì)自身能力、技能、經(jīng)驗(yàn)等指標(biāo)沒有一個(gè)清晰定位的結(jié)果。在選擇一份工作和企業(yè)時(shí)，當(dāng)自身各方面條件與所希冀進(jìn)入的企業(yè)所提出的要求有出入時(shí)，我們通常通過其他途徑來彌補(bǔ)，例如參加培訓(xùn)充電、先做類似工作積累經(jīng)驗(yàn)后再謀求；如果實(shí)在是無法彌補(bǔ)，可以嘗試其他行業(yè)和工作，樹挪死，人挪活，不要在自己能力與素養(yǎng)嚴(yán)重欠缺的領(lǐng)域與行業(yè)一條道走到黑。



4、你對(duì)什么感興趣.

學(xué)習(xí)上，人們說，興趣是最好的老師。其實(shí)工作中，上海獵頭興趣也是最好的導(dǎo)師，能激勵(lì)鼓舞我們并指明方向。在選擇工作和企業(yè)時(shí)，去做你喜歡的事情和你想要做的事情遠(yuǎn)比追隨別人開創(chuàng)的道路或者做你應(yīng)該做的事情更成功。在經(jīng)濟(jì)下行、就業(yè)市場(chǎng)形勢(shì)不容樂觀的時(shí)候，不少人為了生計(jì)，不得不勉為就業(yè)、曲線就業(yè)，抱著有份工作先干著的心態(tài)。其實(shí)，如果你有所擅長(zhǎng)的事情，你有能力或者有潛力去做好某些事情，請(qǐng)不要放棄你心中最感興趣的事情和工作。從長(zhǎng)遠(yuǎn)來看，總有一天你會(huì)有選擇的機(jī)會(huì)，有選擇的時(shí)候，請(qǐng)選擇自己最感興趣的，那樣更利于你的發(fā)展和成功。



洞悉企業(yè) 謀定后動(dòng)

古語云“知己知彼，百戰(zhàn)不殆”，在職業(yè)場(chǎng)上，只是單單認(rèn)清自己，而不去關(guān)注市場(chǎng)行業(yè)、所選擇的企業(yè)等外部情況還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。經(jīng)濟(jì)環(huán)境、市場(chǎng)需求、所擇行業(yè)走勢(shì)、所選企業(yè)情況等都會(huì)對(duì)我們的工作甚至是職業(yè)生涯產(chǎn)生影響。在選擇一個(gè)行業(yè)和企業(yè)時(shí)，先對(duì)其做一個(gè)具體的分析和評(píng)估，才能覽其全貌，心中有數(shù)。



1、行業(yè)前景及回報(bào)率

不同行業(yè)不同領(lǐng)域有其自身的特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)，良好的行業(yè)發(fā)展前景是企業(yè)光明前途的基礎(chǔ)，而較高的行業(yè)回報(bào)率是企業(yè)利潤(rùn)的保障。當(dāng)然，對(duì)于個(gè)人而言，選擇的領(lǐng)域和行業(yè)也會(huì)直接影響到自身的收益以及職業(yè)道路的走向。判斷行業(yè)的發(fā)展走勢(shì)以及現(xiàn)行的具體情況不是難事，通過網(wǎng)絡(luò)查詢資料、請(qǐng)教領(lǐng)域?qū)＜业确绞郊纯色@悉。選擇一個(gè)朝陽產(chǎn)業(yè)中發(fā)展前景好的企業(yè)，是不少求職者的期望，但是受種種條件限制，并不是每個(gè)職場(chǎng)人都能如愿的。其實(shí)，選擇在行業(yè)回報(bào)率一般或較差的企業(yè)工作，也不一定是壞事，各行業(yè)的發(fā)展走勢(shì)都是在變動(dòng)的，每個(gè)行業(yè)都會(huì)迎來其發(fā)展瓶頸和發(fā)展高峰的時(shí)候，善于判斷、勤于思考、努力踐行，在每個(gè)行業(yè)領(lǐng)域都會(huì)有番作為。



2、企業(yè)地域、性質(zhì)及規(guī)模

選擇在一個(gè)適合自己的地域工作，能得到好的配套以及眾多的工作機(jī)會(huì)。相對(duì)來說，選擇大城市工作，獲得的工作機(jī)會(huì)、培訓(xùn)機(jī)會(huì)多些，同時(shí)也更為開闊自己的視野，激烈競(jìng)爭(zhēng)壓力下激發(fā)自身潛能，得到發(fā)展和成長(zhǎng)。這只是一個(gè)粗略的說法，一味奔赴大城市或固守一隅都是不可取得，應(yīng)該結(jié)合自身所處事業(yè)的階段、城市生活接受度等多方面情況來取舍。企業(yè)性質(zhì)對(duì)個(gè)人發(fā)展前景和空間所產(chǎn)生的影響也是不容忽視的，粗略來看，國(guó)內(nèi)企業(yè)一般分為國(guó)企（政府部門可以歸于國(guó)企）、外企和民企，一般來說，外企最看重能力，國(guó)企需要處理公共人際關(guān)系的能力強(qiáng)些，而民企一般是二者兼?zhèn)洹．?dāng)然這只是一個(gè)相對(duì)概念，所選企業(yè)要結(jié)合實(shí)際具體情況來看。而對(duì)于規(guī)模來說，企業(yè)規(guī)模只是一個(gè)外象，應(yīng)結(jié)合其實(shí)力來看。

3、企業(yè)所處發(fā)展階段

企業(yè)一般都會(huì)經(jīng)歷創(chuàng)業(yè)期、成長(zhǎng)期、成熟期、衰退期四個(gè)階段，北京獵頭當(dāng)然，半路夭折的企業(yè)也不在少數(shù)。對(duì)于求職者而言，明晰所選企業(yè)所處的發(fā)展階段，對(duì)其個(gè)人職業(yè)發(fā)展有很大幫助。一般而言，選擇處于成長(zhǎng)期和成熟期階段的企業(yè)較好，處于成長(zhǎng)期的企業(yè)，正是生命力最旺盛的時(shí)期，芝麻開花節(jié)節(jié)高，選擇這樣的企業(yè)能獲得更多的發(fā)展機(jī)會(huì)和空間；而對(duì)于處在成熟期的企業(yè)來說，各個(gè)方面都較為成熟，資本充裕、技術(shù)嫻熟、經(jīng)營(yíng)理念先進(jìn)、各項(xiàng)規(guī)章制度完善，選擇這個(gè)發(fā)展階段的企業(yè)，起點(diǎn)較高，能學(xué)到的東西更多。創(chuàng)業(yè)期的企業(yè)較為混亂，當(dāng)然也不乏能給予員工很好鍛煉和成長(zhǎng)的企業(yè)；而處于衰退期的企業(yè)，一般不去選擇。